Undilaemanchikalam Posted August 21, 2022 Report Posted August 21, 2022 బెంగళూరు: ఐటీ నిపుణులు ఒకే సమయంలో, ఒకటికి మించి ఉద్యోగాలు చేయడం (మూన్లైటింగ్) మోసంతో సమానమేనని విప్రో ఛైర్మన్ రిషద్ ప్రేమ్జీ పేర్కొన్నారు. కొవిడ్-19 పరిణామాల్లో ఐటీ రంగ ఉద్యోగులంతా ఇంటి నుంచి పని చేసేందుకు దారితీసింది. అప్పుడే డిజిటలీకరణ పెరిగి, నిపుణులకు గిరాకీ పెరగడంతో, సామర్థ్యం ఉన్న వారు, ఒకటికి మించి ఉద్యోగాలు చేయడం ప్రారంభించారు. ఈ నేపథ్యంలోనే స్విగ్గీ తన ఉద్యోగులకు మూన్లైటింగ్ పాలసీనే ఇటీవల తీసుకొచ్చింది. తమ దగ్గర ఉద్యోగం చేస్తున్న వారు, విధుల అనంతరం ఇతర సమయాల్లో తాత్కాలికంగా మరో ఉద్యోగాన్ని/ తనకు నైపుణ్యం ఉన్న మరో రంగంలో ఉపాధి పొందేందుకు వీలు కల్పించింది. ఈ నేపథ్యంలో రిషద్ తాజాగా ట్విటర్లో స్పందించారు. ‘ఐటీ పరిశ్రమలో మూన్లైటింగ్పై చాలా చర్చ జరుగుతోంది. అది మోసపూరితమే అవుతుంద’ని తన భావనగా ట్వీట్ చేశారు. * స్విగ్గీ మానవ వనరుల విభాగాధిపతి గిరీశ్ మేనన్ మాత్రం ఇందుకు భిన్నంగా స్పందించారు. ‘భవిష్యత్ పని విధానంగా మూన్లైటింగ్ మారుతుంది. స్విగ్గీలో దాన్ని తీసుకురావడానికి ప్రయత్నిస్తున్నామ’ని గిరీశ్ వివరించారు. ఆర్థిక అవసరాలు తీర్చుకునేందుకు, ఉద్యోగులు తమ నైపుణ్యాలను వినియోగించుకునేందుకు ఎందుకు అనుమతించకూడదన్నారు. * అంతర్జాతీయ ఐటీ వ్యయాలు తగ్గుతాయన్న ఆందోళనల నేపథ్యంలో.., పనితీరు ఆధారంగా ఉద్యోగులకు ఇచ్చే వేరియబుల్ పేను ఉన్నతోద్యోగులకు ఏప్రిల్-జూన్కు విప్రో ప్రస్తుతానికి నిలిపేసింది. టాటా కన్సల్టెన్సీ సర్వీసెస్ కూడా ఆలస్యంగా ఇస్తామని తెలిపింది. 1 Quote
Undilaemanchikalam Posted August 21, 2022 Author Report Posted August 21, 2022 13 hours ago, Undilaemanchikalam said: బెంగళూరు: ఐటీ నిపుణులు ఒకే సమయంలో, ఒకటికి మించి ఉద్యోగాలు చేయడం (మూన్లైటింగ్) మోసంతో సమానమేనని విప్రో ఛైర్మన్ రిషద్ ప్రేమ్జీ పేర్కొన్నారు. కొవిడ్-19 పరిణామాల్లో ఐటీ రంగ ఉద్యోగులంతా ఇంటి నుంచి పని చేసేందుకు దారితీసింది. అప్పుడే డిజిటలీకరణ పెరిగి, నిపుణులకు గిరాకీ పెరగడంతో, సామర్థ్యం ఉన్న వారు, ఒకటికి మించి ఉద్యోగాలు చేయడం ప్రారంభించారు. ఈ నేపథ్యంలోనే స్విగ్గీ తన ఉద్యోగులకు మూన్లైటింగ్ పాలసీనే ఇటీవల తీసుకొచ్చింది. తమ దగ్గర ఉద్యోగం చేస్తున్న వారు, విధుల అనంతరం ఇతర సమయాల్లో తాత్కాలికంగా మరో ఉద్యోగాన్ని/ తనకు నైపుణ్యం ఉన్న మరో రంగంలో ఉపాధి పొందేందుకు వీలు కల్పించింది. ఈ నేపథ్యంలో రిషద్ తాజాగా ట్విటర్లో స్పందించారు. ‘ఐటీ పరిశ్రమలో మూన్లైటింగ్పై చాలా చర్చ జరుగుతోంది. అది మోసపూరితమే అవుతుంద’ని తన భావనగా ట్వీట్ చేశారు. * స్విగ్గీ మానవ వనరుల విభాగాధిపతి గిరీశ్ మేనన్ మాత్రం ఇందుకు భిన్నంగా స్పందించారు. ‘భవిష్యత్ పని విధానంగా మూన్లైటింగ్ మారుతుంది. స్విగ్గీలో దాన్ని తీసుకురావడానికి ప్రయత్నిస్తున్నామ’ని గిరీశ్ వివరించారు. ఆర్థిక అవసరాలు తీర్చుకునేందుకు, ఉద్యోగులు తమ నైపుణ్యాలను వినియోగించుకునేందుకు ఎందుకు అనుమతించకూడదన్నారు. * అంతర్జాతీయ ఐటీ వ్యయాలు తగ్గుతాయన్న ఆందోళనల నేపథ్యంలో.., పనితీరు ఆధారంగా ఉద్యోగులకు ఇచ్చే వేరియబుల్ పేను ఉన్నతోద్యోగులకు ఏప్రిల్-జూన్కు విప్రో ప్రస్తుతానికి నిలిపేసింది. టాటా కన్సల్టెన్సీ సర్వీసెస్ కూడా ఆలస్యంగా ఇస్తామని తెలిపింది. Mari US ? 1 Quote
ZoomNaidu Posted August 21, 2022 Report Posted August 21, 2022 Disco ayipoyindhi already - DB mottham yekadhaatiga mingey mannaaru ! Quote
.thumb.jpg.ce42bb16ec102475a78c2087ce269c7d.jpg)
Recommended Posts
Join the conversation
You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.